労働相談 |
原則面談による労働相談で、問題に関する事実(言動・職場体制・業務など)及び関係資料の確認、解決の方向性までを整理します。また、法的な知識や知恵についても助言いたします。 ⇒ 詳しくは労働相談へ |
示談・和解 のサポート |
会社への直接の示談・和解(交渉)のためのサポート。話し合いの申し込み、会社保有資料の提出要求、法的根拠の説明などに関する相談・助言を行います。 ⇒ 詳しくは示談・和解のサポートへ |
紛争関係の書面作成のサポート |
会社に対する各種通知書の素案作成をサポート、内容証明郵便・配達記録付き郵便の取り扱い、法的な説明・言い分のまとめ、陳述書作成などをサポートいたします。 ⇒ 詳しくは書面作成のサポートへ |
解決方法の選択 などのサポート |
あっせん(労働局・労働委員会)、労働基準監督署、年金事務所、ハローワーク(公共職業安定所)などへの申告などベストな解決方法を選択・決定するようサポートいたします。 ⇒ 詳しくは解決方法の選択などのサポートへ |
紛争解決機関へ の同行サポート |
労働局・労働委員会(あっせん)、労働基準監督署、年金事務所、ハローワーク(公共職業安定所)などの解決機関へ同行いたします。 ⇒ 詳しくは紛争解決機関への同行サポートへ |
紛争解決まで の流れ |
労働相談のご予約、面談による方向性の決定・ご提案、提案内容の実行が、問題解決までの基本的な流れになります。 ⇒ 詳しくは紛争解決までの流れへ |

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