労働法・社会保障法の出張労働法講座

対　　象

　　高校、短期大学、4年生大学の学生及び大学（私立・大学法人）の教員・職員

講座スタイル

　　高校・大学へ出向いての出張研修・講義

講座内容

　　労働法、労務・労働、社会保障（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）に関すること　

　　ならなんでも

　　事例・裁判例を踏まえた注意点・考え方のポイントなど

講　　　師

　　社会保険労務士が担当させていただきます。

時　　　間

　　ご希望に合わせて行います。

　　※ただし、あまり短時間ですと十分に伝える、理解するなどが叶わない可能性があります。

テキスト

　　研修・講座テーマごとに、ご希望の内容に合わせて新たにテキストを作成しておりますので、

　　内容をお知らせください。実際は、ご希望をお聞きした上で、テキストを作することになり

　　ます。

ご依頼の内容の例

　●労働基準法の基本について

　●労働契約法の取り決めに関わる内容

　　（解雇、雇用契約の成立、有期雇用契約、労働条件の変更など）

　●労働時間、休憩・休日について

　●就業規則について

　●退職について

　　　（雇用契約の解約、その他の有期雇用契約の雇止め、解雇など）

　●女性が働く場合の留意点

　●セクハラ・パワハラ、いじめ・嫌がらせについて

　●採用、労働条件通知について

　●賃金（給料）と給与明細について

　●各種保険制度について（労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金保険）

　●配置転換や賃金の減額について

　●雇用保険法の離職理由と失業給付など

　●毎年学生や教職員に対して実施していきたい・・

　●研修カリキュラムとして1年間などの期間でコースを組みたい・・

研修・講座で話す際、心掛けていること

　●できるだけ、専門用語は使いません。

　●専門用語を使わざるを得ない場合は、説明を付けます。

　●講座を終わっても、テキストをひも解けばあとで振り返って学習できるようにテキスト（レジュメ）を作成します　（テキスト内容のご希望を承ります）。

　　※ほんとに簡単なものでいい場合は、これに固執しません。

　●簡単な事例をあげて説明します。

　●根拠として説明に必要、知っておいてほしい重要な内容、傾向などを考慮しながら、必要に応じて裁判例を示します。

費　　用

　　1時間当たり40,000円

　　　（テキスト・レジュメ作成の費用はいただきません）

※上記の費用に別途消費税がかかります。

※別途交通費がかかります。

◆確認事項等はお問い合わせください。

その他、ご不明な点などございましたら、お気軽にご相談・お問合せください

または、お問合せフォームからお問い合わせください。打ち合わせさせていただきます。